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7月25日,58集团内部传出高层人事变动消息。据悉,58集团人力资源部于7月21日发布汽车事业群人员任命通告称:58集团高级副总裁李健因个人原因于近期离职,经管理层研究决定,任命集团副总裁李子健为汽车事业群负责人,负责人人车业务线、二手车业务线、拍卖业务线、战略与平台运营部、汽车技术部。以上相关业务线及部门负责人均向集团副总裁李子健汇报工作。

同时,任命总监万维雅为二手车、人人车产品负责人,向集团副总裁李子健汇报工作;新车业务线负责人林东调整为向集团CEO姚劲波汇报工作,调整于即日生效。

公开资料显示,1980年的李健,于2004年11月份加入百度,历任产品设计师、产品经理、高级产品经理、产品副总监,负责百度所有垂直搜索产品以及大部分知识和社区产品。2010年,李健出任百度产品总监,使他成为百度最年轻的产品总监之一。

时至2011年,李健加盟58同城,任职副总裁,负责58同城的产品端业务。仅仅两年后,李健辞去58产品副总裁,选择加入微软工程院,任副院长。

时间来到2014年1月份,李健卖车时遭遇转卖困难,由于曾在58管理二手车产品的背景,加之这次经历,使他确定要做二手车。经过短暂筹备,李健于2014年4月创立人人车并兼任CEO,同年7月网站上线,该网站定位于C2C个人二手车虚拟寄售。

建立初期,人人车迅速发展,于2014年12月份完成2000万美元B轮融资。但好景不长,人人车陷入危机。李建于2020年10月份退出北京人人车网络技术有限公司股东、执行董事。

也正是在此时,58同城对人人车的收购敲定,李健回到58同城任职,担任汽车业务板块负责。这意味着,李健重返58集团到此次离职,工作时间约为两年零8个月。

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